律回春晖渐，万物始更新，伴着浓浓的喜庆气氛，新一年的工作即将开始。在这辞旧迎新的时节，也是回顾展望的日子，2022年2月12日在云南欣城防水科技有限公司（以下简称：欣城防水）党员活动会议室召开了以“讲效率、重科技、强管理、谋大同”为主题的2021年度工作总结暨年会颁奖活动。

会议由销售二部经理兼企划部经理滕梓颖、销售四部经理陈华英、企划部李逸豪主持。

回首欣城防水的20年，是专注中国建筑整体防水的20年、是开疆拓土砥砺前行的20年、是风风雨雨飞速发展的20年。我们相信梦想，相信奇迹，更相信我们会创造奇迹。随着全体起立歌唱“欣城之歌”大会拉开帷幕。

上下同欲者胜，同舟共济者赢。公司董事长刘冠麟先生在大会上总结了2021年工作业绩及2022年战略规划目标，指出要在党和国家经济政策下，对外加大品牌建设力度，加强企业文化建设进程，充分利用网络和自媒体拓宽销售渠道和品牌影响力；对内强化人才梯度建设，增强部门之间协调性。抱团取暖，勇争云南防水行业第一，比肩全国防水前十企业，让云南欣城防水科技有限公司面向全国，走向东南亚市场。

过去的成绩凝聚着公司全体员工的努力和付出，未来的机遇和挑战，需要我们继续不懈努力地去面对。我们要清醒地认识到，在日益激烈市场竞争环境中，防水行业依然面对严峻的形势，在分析了整体行业的趋势后对公司未来的发展作了全新全面的安排部署。我们更应抓住新的机遇，迎接新的挑战，在这场群雄逐鹿中拔得头筹，让我们更辉煌的发展。

刘董事长为王家乡博士及其团队颁发特别贡献奖

把每一件简单的事情做好就不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。面对繁重的生产任务加班加点、任劳任怨，生产部不仅生产出优良的产品，为公司高品质、高效率发货提供了保障，整个部门更是一个团结友爱的团队，他们扎根于基层生产一线岗位默默奉献，他们在平凡的岗位上坚守与奉献，散发出太阳般的光芒。

生产基地副总裁王家乡博士为生产部颁发

优秀团队奖

外联部经理樊哲新公司创业元老之一，具有20年防水企业工作经验，为公司立下汗马功劳，先后担任过质检、生产、外联、后勤等部门管理工作，协助公司申请多项发明专利，为公司争取政府补助百万元以上，并主持建立公司产品质量管理体系、知识产权管理体系及相应的检验标准和规范，为公司产品质量保驾护航，荣获公司金牛奖。

刘董事长为行政外联部经理樊哲新颁发金牛奖

总裁办主任周婧于2018年加入公司，参与公司治理、主导并参与公司重大业务决策和谈判，处理重大突发事件，是老板的得力助手，是同事眼中的贴心天使，她的优秀像春日的清风，给予欣城人潜移默化的温馨，她默默无闻却春风化雨，从她身上感受到的是忠诚、得体、细心、责任与担当，荣获优秀员工奖。

生产管理中心总监黎家国为总裁办主任周婧颁发

优秀员工奖

生产部杨兴宇自2012年加入欣城大家庭，从一线员工到班组长、车间主任、再到生产部副经理，十年如一日坚守自己平凡而又普通的岗位上，他勤勤恳恳、任劳任怨，工作中乐于助人、关心同事，与同事关系融洽、擅于合作，当面对人员不稳定时，他依然镇定自若，全力以赴完成生产任务，他具有较强的责任心和主人翁精神。感谢您十年的付出，您是欣城人的榜样，荣获优秀员工奖。

成控中心副总监刘翠连为生产部副经理杨兴宇颁发

优秀员工奖

销售是每个企业的立身之本，是企业立足市场的最重要的保障，也是公司业绩提升的主要前提。也正是我们每一位销售人员用专业的行业技能和业务技能，优质的客户服务，造就了欣城防水今天骄人的业绩，建立了有口皆碑的企业信誉。2021年度销售冠军奖-李再参。

欣城专家顾问刘光宗为工程中心总监李再参

颁发销售冠军奖

新的一年，新的征程，紧接着各部门相关负责人对新的职位做了三分钟的竞选演讲，宣读人事任命一号文件及人事任命二号文件，由公司董事长刘冠麟颁发人事任命聘书。

为进一步明确部门职责，强化目标管理，各部门签订了目标责任书。职位的变更，也意味着责任的分量，就要有新的目标与方向，全力奔赴2022新征程。

为树立“人人有责，信守合规”的理念，坚持诚信、正直、敬业、合规的道德行为准则和价值观念，防范道德风险和操作风险，保障公司业务安全稳健运行，会议上组织全体员工、主要管理人员、专家顾问签订了“合规承诺书”。

新的一年开启了新的历程，托举着新的希望，承载着新的梦想。让我们全体同仁共同努力，开足马力，奔向崭新的一年！

最后，再次感谢大家对欣城的信任和帮助，祝大家欢度元宵佳节，工作顺利，身体健康，合家幸福，万事如意！